Вторую кризисную волну ожидают в каждой пятой отечественной компании

В октябре 2011 года аналитики компании Antal Russia опросили руководителей 300 компаний, принадлежавших к среднему бизнес-классу. Среди них было 65% организаций численностью до 500 человек.

В 47% случаев повторное наступления кризиса никто не ждет, а 34% хотя и предсказывают «вторую волну», никак к ее наступлению не готовятся. Превентивные меры предпринимаю 18% опрошенных. «Лекарством» от повторной кризисной волны считается повышение качества обслуживания, направленного на удержание клиентов, гибкая ценовая политика, оптимизация организационной структуры, тщательный контроль за расходами и т.д.

Специалисты связывают пассивное ожидание нового кризиса с тем, что большинство компаний извлекли уроки из ситуации 2008-2009 года и сумели определить тактику поведения в подобных условиях в дальнейшем.

В настоящий момент причин для паники аналитики рынка труда не наблюдают. Число безработных россиян сокращается. Если в период пика кризиса их насчитывалось 9,4% (7,1 млн. от экономически активного числа человек), то этой осенью по данным статистики, их количество сократилось до 6% 4,615 млн. человек.

Наиболее заметной реакцией работодателей на возможность нового кризиса можно считать тот факт, то для новых вакансий рост заработной платы остановлен. Некоторые эксперты связывают это с тем, что в российской экономике все еще достаточно ощутимо проявляются последствия кризиса. Пока для многих деловых людей ситуация не представляется стабильной, что и отражается на отсутствии более высоких зарплатных предложений. Более того, при втором ударе кризиса работодатели могут снова проводить сокращения, замораживать выплаты, сокращать время работы и т.д.

Согласно заверениям Максима Топилина, заместителя министра здравоохранения и социального развития, у государства в планах накапливать финансовые резервы, которые не позволят в случае повторного кризиса сокращать социальные программы и проекты поддержки рынка труда. За период 2009-2010 гг. государством было потрачено 248 млрд. на поддержание занятого населения, благодаря чему 5 млн. человек, теряющих работу, получили поддержку, 4 млн. рабочих мест было создано, и сохранено еще 3,5 млн.

В нынешнем году 27,8 млрд. планируется потратить только на дополнительные программы.